C173#公文写作集训营第四期-MINMIN-训练作业总结

财务职业教练心转

MINMIN 发表于 2016-11-5 22:03
注：以上是在心转老师的帮助下重新修正的计划，如何计划，听了课，感觉会了，自认为听懂了，可还是写 ...

修改后的计划看起来好多了，更有可操作性，很好。

MINMIN

月目标-设定表				月总结表
温馨提示：制定下一周目标时，可拷贝本周内容，粘贴到下面空白的表中修改其中的内容
月（年/月）	类别	目标内容	方法和措施	完成打√	未完成的原因与障碍	克服障碍的对策与方法	本月创新与收获
2016月11月	工作	专项工作、整理完善底稿	有不出外勤的时间补充完善
		日常工作	按客户要求安时完成。
	个人	身体	快走，每天晚上去体育场跑4圈
		公文写作	听课认真，认真写，尽量有时间修正
		读书感悟	每天看半小时，写300字感悟
	家庭	整理内务	日常维护，周末大整理
		看望老人	平均两天去看望一次，每次去，注意老人的困难，根据老人需求，尽量完成交办任务。

MINMIN

MINMIN

周目标-设定表 周总结表 温馨提示：制定下一周目标时，可拷贝本周内容，粘贴到下面空白的表中修改其中的内容 周（年/月/日） 类别 目标内容 方法和措施 完成打√ 未完成的原因与障碍 克服障碍的对策与方法 本周创新与收获 2016.11.7-11.13 工作 专项工作、整理完善底稿 有不出外勤的时间补充完善 日常工作 按客户要求安时完成。 个人 公文写作 听课认真，认真写，尽量有时间修正 快走 和跑友们约法三章，当天任务没有完成，发红包作为罚款，完成的好奖励自己，多看一集电视剧。 读书感悟 每天看半小时，写300字感悟 家庭 整理内务 日常维护，周末大整理 看望老人 平均两天去看望一次，每次去，注意老人的困难，根据老人需求，尽量完成交办任务。

MINMIN

11.7日计划
时间	类别	目标内容	方法和措施	完成打√	未完成的原因与障碍	克服障碍的对策与方法
早上	家务	整理房间	每天整理，保持内务整洁	√
上午	学习	听课，完成作业	每天听课，做作业，看学员们的作业，老师的点评	√
上午	工作	向李会计询问盖章的事		√
上午	工作	整理底稿		√
上午	人际关系	联系妹妹，房子事项		√
上午	学习	练金山打字通	利用上班空余时间学习+练习	√
上午	投资	观察波动	半小时看一次	√
下午	学习	看谈判课程，写感悟	利用碎片化时间学习训练	√
下午	健康	去医院拿体检报告		√
下午	投资	观察波动	半小时看一次	√
晚上	学习	实务科程，做20题，		√
晚上	学习	看谈判课程，写感悟		√
晚上	运动	每天跑步4圈	每天晚上跑，并与跑友约好，不跑发红包		下雨	在家跳健身操

MINMIN

修正后的月目标-设定表				月总结表
温馨提示：制定下一周目标时，可拷贝本周内容，粘贴到下面空白的表中修改其中的内容
月（年/月）	类别	目标内容	方法和措施	完成打√	未完成的原因与障碍	克服障碍的对策与方法	本月创新与收获
2016年11月	家务	洗床上用品	分二周周末进行
	家务	学做四道家常菜	按香哈菜谱
	督促儿子	报初级职称	网上报名，财政局确认，11月30日结束
	督促儿子	初步考虑装修方案	网上学习，实地考察
	运动	每天跑步圈或跳健身操	与朋友一起，相互督促
	学习	每天半小时，看谈判书	写读书笔记
	学习	自自己模
	阅读	阅读EXCEL书籍	边看边实操
	学习	每分钟60字	每天练半小时以上
	学习	实务，	练题，提高速度和正确率
	学习	信息更新	每天上CPA视野网，看文章
	工作	改善与领导沟通的方式，	换位思考
	工作	改善与客户沟通的方式	换位思考
	理财	不亏	多看少动
	理财	保值	设定定投模式，试运行一个月
	家庭	看望老人	平均两天去看望一次，每次去，注意老人的困难，根据老人需求，尽量完成交办任务

MINMIN

修正的周目标-设定表				周总结表
温馨提示：制定下一周目标时，可拷贝本周内容，粘贴到下面空白的表中修改其中的内容
周（年/月/日）	类别	目标内容	方法和措施	完成打√	未完成的原因与障碍	克服障碍的对策与方法	本周创新与收获
2016年11月7日到2016年11月13日	家庭	看望老人	平均两天去看望一次，每次去，注意老人的困难，根据老人需求，尽量完成交办任务
		整理内务	日常维护，周末大整理
		本周写一篇完整的有关谈判的读书感悟	每天看半小时，写300字感悟
	运动	每天跑步圈或跳健身操	与朋友一起，相互督促
	理财	不亏	多看少动
		保值	设定定投模式，本周试运行
	工作	改善与领导沟通的方式，明确所要达到的目标	换位思考，循序渐进
	工作	改善与客户沟通的方式，明确所要达到的目标	换位思考，循序渐进
	工作	日常工作，按客户要求安时完成。	灵活运用准则
	工作	专项工作、整理完善底稿，有不出外勤的时间补充完善	挤时间

MINMIN

                                                                                                           工作总结目的/步骤/类型                     

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                     2016.11.08
1.请描述写总结的目的
对过去所做的事进行总结，发扬优点，改正缺点。成就梦想。增加自信，改善不足。以便更大进步 。  梳理流程， 固化流程。如何避免不必要的弯路，探索规律。

2.请说明做总结的顺序是什么

框架 -数据-分析--初稿-审核-完成

目标达成情况

阶段工作回顾

成果与不足

改进的建议

3.你常写的总结类型有哪些？

年终总结，项审完成总结。

MINMIN

                                                                                                             本周总结                                                                                                                                                                                                                                                                                                

                                                                                                                                                                                                                                                        2016.11.09
   学习

       本周的公文写作正常进行，我对公文写作有了一点点的信心，写小结要从点线面体进行总结，其实做什么事都是一样的，一通百通，无论做什么都要有目标。  目前公文写作的课程我是一有时间就听的，老师讲的很好，但要落实到我的纸上还有个过程，我现在还是处于脑子里想了一大堆，可一到落笔还是决的有些无从下手，虽然框架我会搭建了，可是如何细化，对我来说还是有一定的难度，每次听完课，做完作业上交后，老师常叫我再细化下。
  我今后要在细化上下功夫，看了心转老师的文章，觉得写得真好，老师练了好几年了，功夫到家了，我才刚刚开始，内化、优化、坚持，蜕变。相信自己总有一天能写出好的文章的。
  读书感悟正在进行，必竟多年不写东东了，写起来有些费劲。可我还是坚持天天写的，哪怕是抄写一段话。

工作
  
    本周没有外勤的工作，主要任务就是在单位整理底稿，在整理过程中发现有些证据需要完善，进行了补充和完善。

生活
        快走计划正在执行，遇到天气不好，有健身操替代。
  基本每两天就去看望老人一次，看到老人能吃能喝，能打打小麻将，就放心了。

MINMIN

                        月度总结(2016年10月）

工作

  1、 完成了三家应收账款的催收工作，款项已回笼。

  2、 完成了与财政局联合的学校会计信息检查工作。

  3、 完成了与工商局有关企业实收资本到位检查工作的意见的交换。

  4、  完成了会计后续教育的学习与考试的服务工作。

家庭

  1、 儿子新房交付。

  2、其他一切照旧。

健康

快走开始起动。

学习

开始参加群活动，参加公文写作。

MINMIN

                   修正的月度总结（2016.10）

一、各项总结

工作

1、 完成了三家应收账款的催收工作，款项已回笼。

2、 完成了与财政局联合的学校会计信息检查工作。

3、 完成了与工商局有关企业实收资本到位检查工作的意见的交换。

4、 完成了会计后续教育的学习与考试。

百分之百的完成了计划的工作任务。

家庭

1、儿子新房交付。

2、其他一切照旧。

健康

快走开始起动。

学习

开始参加群活动，参加公文写作，写四篇作业。

二、收获和不足

工作

收获：顺利完成任务。

不足：与客户沟通要提高，底稿未整理完毕。

家庭

不足：督促儿子锻炼身体没有成功。

健康

收获：开始快走。

不足：坚持力不够。

MINMIN

  再次修正的月度总结（2016.10）

     2016年10月份对我来说是个非常重要的月份，这个月份我做了人生的重大决定，不再为考试而考试，而是学些比较实际的，能解决现实工作和生活中的问题的技能。注意知识的转化。做事要有计划和目标，不能再浪费时间了，要减少无效工作。

一、各项总结

工作

1、 完成了三家应收账款的催收工作，款项已回笼。

2、 完成了与财政局联合的学校会计信息检查工作。

3、 完成了与工商局有关企业实收资本到位检查工作的意见的交换。

4、 完成了会计后续教育的学习与考试。

百分之百的完成了计划的工作任务。

家庭

1、儿子新房交付。

2、其他一切照旧。

健康

快走开始起动。

学习

下决心开始参加群活动，参加公文写作，写四篇作业。

时间	作业内容	完成情况
27日	第一天作业目标和目的	OK
28日	我是谁我相信我要做	OK
29日	沟通日志	OK
30日	内心对话	OK

二、收获和不足

工作

收获：顺利完成任务。

不足：与客户沟通要提高，底稿未整理完毕。

家庭

不足：督促儿子锻炼身体没有成功。

健康

收获：开始快走。

不足：坚持力不够。

MINMIN

1.为什么写方案？

方案是计划的具体化，是为了更好的执行任务，更于执行者和被执行者的操作，便于两者的沟通，提高工作效率。

2.方案写作有哪几步？

（1）、明确的目标（输入）现有的资源  ------------  输出多种方案

（2）、调研--分析 ----研讨-----   审批 ---- 确认---- 执行

（3）、明确人（主管部门、编写人员、审批人员）

机料环（例如：办公软硬件、纸、办公室）

法（文件与资料管理程序、方案写作框架、用图表说话）

测（方案的可行性、备选方案的对比性、数据的准确性）

3.方案写作的具体要求是什么？

点：中心明确、重点突出

线：思路清淅、结构完整

面：内容充实、逻辑有序

体：表达得体、价值统一

MINMIN

年末对客户进行培训工作改善方案

      一、目的问题范围

     年末将至对各客户的培训即将开始，今年与往年不同的是营改增全面展开，金税三期上线，为真正为客户提供优质服务，本年培训重点要突出。

   目的：我们更多的是以互动式的探讨真实案例，引导学员自主发现思维盲区，提高分析问题、解决问题的能力，受之与鱼并授之于渔，是我们所一直的追求。

   问题：客户提的问题，我们能否百分之百解答

   范围：年末对客户进行培训工作

   二、方案的可行性和内容。

   方案的可行性

  从事务所方面看：现在事务所处于淡季，业务不是很多，业务骨干有时间进行

  从客户需求方面看： 营改增全面展开，金税三期上线，经常有客户电话来咨询相关问题。

     

   方案的内容

   营改增中的问题

   金税三期的问题

  三、活动风险分析，活动过程监测、活动效果评价

  风险：客户提的问题，我们能否百分之百解答

  过程监测：后备力量要足，如不能及时解答，应采取应急措施，场外求助，或与客户沟通，先汇总问题，后在一定期限内答复

  四、活动方面的效益和价值

    活动方面的效益：提高事务所执业人员的专业水平，同时为所带来效益

  活动方面的价值：提高事务所的知名度，为将来业务带来新有增长点

  五、报名流程

  1、各业务经理负责联系各客户单位财务负责人，将培训调研表发到相关人员的QQ，以便将问题汇总，提醒欲报名者先参加项目调研，请花时间认真填写，务必注意  把所叙述的问题描述完整，我们将依据此进行确定培训的内容侧重点。

2、确定报名后，将有服务人员通知具体培训时间和地点以及费用。

  六、广告词

    作为财务人员的你是不是被连续出台的一系政策轰炸的无所适从，是不是想无师自通却又力不从心,本次培训期待您的加入，想不想在本次营改增中华丽转身，在   企业实务中脱颖而出，来吧，让我们一起谈天说税。

MINMIN

方案

MINMIN

应收帐款管理制度

一、制定本制度的目的

       为加强应收帐款管理，防范企业经营风险，特制订本管理制度。

二、制度适用范围  

        本集团内的各级销售公司辖区内的应收帐款。

     三、职责

各级销售公司经理对辖区内的应收帐款管理负全责，必须将应收帐款管理纳入日常管理工作中。对辖区内应收帐款无论帐龄长短，是否自已任期内的均要进行彻底清查，并形成书面意见报总部区别情况进行处理。

*陈欠帐款是指发出商品超过150天以上超期欠款。

四、流程

（一）、财务部结算中心每月4日前（逢国家重要节假日顺延）根据相关数据编制各级销售公司“应收帐款及帐龄统计明细表”，同时报集团公司相关高管和营销部。

（二）、应收帐款回笼时间及利息考核：利息考核：

1、提前回笼帐款按0.2‰（天）奖励；

2、超过规定回笼时间按0.4‰（天）计息处罚；

3、超过150天以上未回笼帐款按0.6‰（天）计息处罚

利息考核：1、利息额=销售额×利率×（规定回笼时间-实际回笼时间）  正数为奖，负数为赔

地  区	规定回笼时间
上海、苏南	90天
北京、苏中	100天
苏北、安徽、山东、	110天
其它省份	120天

（三）、超过150天未回笼帐款的处理办法： 凡超过150天未回笼帐款，对该销售员所结算的业务费均作抵押挂货处理。

五、为规避公司经营风险，减少公司财产损失，对于销售单位欠款不还或其经营不善、出现困难、难以正常回款等情况，公司鼓励销售人员采取法律手段快速及时的收回帐款。

   六、应收帐款实行定期对帐制度

   七、公司责成法务部对该制度的执行情况进行督查。每月将 督查情况书面上报公司领导。

   本制度从2017年元月1日起执行

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方案

MINMIN

方案